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社会保険労務士法人AdjustHR(コンサルティング/社会保険労務士事務所)
【人事労務コンサルタント】資格不問！リモート相談可◆産育休取得実績あり◆働きながら労務スペシャリストを目指せる

• ＃年間休日120日以上
• ＃研修充実
• ＃フレックス勤務可能
• ＃リモートワーク可能
• ＃土日祝休み

求人概要

事業内容と今後の事業展開

「戦略労務」として企業と働く人の幸せを最大化する

労務業界の課題として、企業の経営者と同じ目線で業務を遂行することができていないと感じています。一般的に労務は「守備」と捉える方が多いと感じていますが、間違いなく企業の経営を進めるためには労務を強固にする必要があります。
AdjustHRは、企業と労働者の幸せを最大化する社労士集団として、チャレンジをしていきます。

仕事内容

当社はお客様の労務管理を支援する社会保険労務士法人です。
全国各地の顧客に対して、社会保険労務士として、人事労務支援や労働法にかかるサービスを提供しています。

人事労務業界は法改正も多く、DXも毎年進んでいます。変化する環境の中で、常に0.5歩先のサービスを、常にお客様の傍らで皆を幸せにできる業務を提案しております。顧客は中小企業やスタートアップ、ベンチャー企業となります。地方の顧客もいらっしゃいますが、ITリテラシーが高い企業様なので商談はオンラインとなります。
基本的に既存の顧客を担当いただきます。
新規問い合わせがあれば業務量から担当割り振りがあります。

具体的な業務・・
◇顧客課題にあわせた人事労務支援・コンサルティングサービス
◇給与計算・社会保険手続きアウトソーシング
◇労務顧問業務
◇就業規則や社内ルールの改定
◇助成金申請支援
◇人事労務向けクラウドサービスの導入支援
◇スタートアップ企業向けの人事労務構築支援
◇IPO等に対応した労務管理・法対応支援

■入社後イメージ
これまでの実績によりますが、約9か月ほど研修がああります。
独り立ちして顧客対応は9か月後になります。
その後担当企業をいくつか引き継いでいただき独り立ち仕手いただきますが、
社内コミュニケーションは活発なため
案件情報の共有などあり先輩社員に相談しやすい環境です。

■やりがい：
責任もある仕事ですが、知的な経験を多く積めます。助成金やスポット業務主体の事務所ではないので、顧問先に最大限能力を使って対応できるやりがいがあります。

PRポイント

【入社後の環境】
不明点を解消できる機会があり、成長できる環境◎
・1人当たり20万円/年の研修予算をしっかり確保（教材代や外部研修費用等）しております。
・定例で１on１で業務のフィードバックができる環境
・毎週金曜日はシャッフルランチ（メンバーシャッフルで食事代は会社負担でのランチ会）

現在の組織構成

部署の人数

10名（男女比4：6）

給与・年収例

想定年収

470万円～600万円

■モデル年収
590万円（入社4年目／未経験採用、リーダー、30代前半）
600万円（入社1年目／経験者採用、リーダー）

⽉給38万円～46万円

賞与回数業績賞与

勤務地・勤務時間

勤務地大阪市中央区 南本町2-4-10 丸忠第2ビル301号

＜アクセス＞
御堂筋線 本町駅 徒歩5分
中央線 堺筋本町駅 徒歩3分
堺筋線 堺筋本町駅 徒歩3分

勤務時間9:00～18:00

休日休暇

休日土日祝

年間休日122日

休暇制度介護休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、年末年始休暇

福利厚⽣

福利厚⽣・諸⼿当資格取得制度、交通費支給、社会保険完備

その他の福利厚⽣・諸⼿当在宅勤務（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、服装自由、研修支援制度、フリードリンク、ソファ付きの休憩室、トリプルモニター

会社情報