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• 正社員

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター(IT・web、人材・BPO)
医療機関のお困りごとを解消する提案営業！残業20H以下/直行直帰あり/ワークライフバランスばっちり♪

• ＃副業OK
• ＃年間休日120日以上
• ＃研修充実
• ＃土日祝休み
• ＃残業少なめ

求人概要

事業内容と今後の事業展開

創業50周年を超えた当社。4事業展開でお客様への「付加価値=＋α」を創造し、IT・医療・福祉で「笑顔でつなぐ仲間と未来」に貢献します！

■ITソリューション事業
　・システム設計・開発 （システムエンジニア/プログラマー）
　・IT基盤構築・運用（インフラエンジニア/ネットワークエンジニア）
　・システム運用 /保守（運用システムエンジニア/ヘルプデスク）

■医療関連事業
　・病院内の医療事務（受付/会計/ご案内など）
　・クラーク業務（ドクターズアシスタント/医師事務作業補助）
　・診療報酬請求業務
　・診療情報管理業務
　・医事コンサルティング業務

■公共福祉事業
　・要介護認定事務業務（自治体一般事務）
　・認定審査会補助業務（ケアマネージャー）
　・障害認定事務業務 　
　・コンサルティング業務

■AI・ロボティクス・IoT 事業
　・プログラミング・工学教材の開発
　・省人化を加速させるAIソリューション開発と導入支援
　・AI・ロボット・IoT商材の開発　など

仕事内容

【既存のお客様のサポート+新規営業】
取引先：総合病院
提案サービス：受付業務、データ入力業務　診療報酬請求業務　医師事務作業補助　フロアーコンシェルジュなど

モノを売る営業ではなく、医療機関のお困りごとを解消するための、フォローや提案を行う営業です。
病床数が多い総合病院が取引先となります。既存顧客のフォローと新規営業をしていただきます。
新規営業は、事務局へのアプローチとなりますが、
入札で案件受注となるためガツガツとした営業ではなく、お客様とコミュニケーションをとっていただき情報収集がメインとなります。
1日２～４つほど病院をまわっていただきます。
営業移動は社用車を利用していただききます。

具体的には
■既存の顧客サポート
・契約内容や金額の見直し
・新しい業務の開始や変更などに伴う追加契約の交渉
・入札案件、提案書作成、プレゼンの対応
・現場従業員、病院担当者との関係構築

■新規営業
・電話やメールで問い合わせのあった医療機関への営業
・既存顧客からご紹介いただいた医療機関への営業

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★公立・民間病院の現場実務はこんなお仕事をしています★
・各種受付、窓口、電話対応、データー入力
・診療報酬請求業務（レセプト点検）
・医師事務作業補助（電子カルテ代行入力、書類作成入力など）
・外来、病棟クラーク
・フロアコンシェルジュ
・本社での医療事務講座の講師　などの受託業務
上記のようなサービスをお客様（医療機関）にご案内します！
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PRポイント

■入社後の流れ
入社後はOJTで研修！
営業経験はお持ちでも、専門知識や独特な業務の進め方などお伝えしたいので
慣れるまで、先輩が常に横でサポートする状態で業務を進めて頂きます！
訪問・提案も先輩が同行しますし、実績多数なので提案はしやすい営業フィールドがあります！

■やりがいだけでなく、働きやすさも抜群
・完全週休2日制(土日祝)
・年間休日120日以上
・残業月20時間程度
・有給の取得しやすさ
と働きやすさや、営業のしやすさは抜群です！
全国での導入実績やシェアも高い会社ですのでライバル企業との差別化もしやすく、営業活動をする上でも提案・受注しやすい環境です！

現在の組織構成

部署の人数

現在4名在籍（20代2名　30代1名　40代1名）

20代のメンバーは新卒から3～4年在籍しています。
他メンバーも在籍10年前後のため定着率は良いです！

給与・年収例

想定年収

330万円～390万円

⽉給23.7万円～28万円

賞与回数2回（昨年度賞与実績：2ヶ月分）

勤務地・勤務時間

勤務地兵庫県神戸市中央区伊藤町119番地　大樹生命神戸三宮ビル3階

【交通アクセス】
・各線「三宮」駅から徒歩約10分
・神戸市営地下鉄「三宮・花時計前」駅から徒歩約10分

※オシャレな街の、キレイなオフィスビルで働けます！
仕事終わりに買い物などにも行けるのでプライベートの時間も充実させられますよ！

勤務時間9:00～17:50

⽉間平均残業時間20時間以下

休日休暇

休日土日祝

年間休日120日

休暇制度有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、年末年始休暇

福利厚⽣

福利厚⽣・諸⼿当健康診断、交通費支給、社会保険完備

その他の福利厚⽣・諸⼿当財形貯蓄制度、福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可、各種研修制度、各種社内イベントあり、クラブ活動あり、人事評価制度あり、60歳定年制（65歳まで再雇用制度有）、副業・Wワーク可

受動喫煙対策

受動喫煙対策について禁煙

会社情報