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株式会社テクノプロ　テクノプロ・IT社(IT・web/SIer・SES)
【未経験歓迎！】プライム上場グループ・業界シェアNo.1企業のITエンジニアに挑戦！福利厚生充実◎有給取得率80.6%

• ＃年間休日120日以上
• ＃研修充実
• ＃リモートワーク可能
• ＃20代活躍中
• ＃土日祝休み
• ＃残業少なめ
• ＃未経験歓迎

求人概要

仕事内容

未経験から、ITエンジニア（開発エンジニアもしくはインフラエンジニア）に挑戦頂けます。
ご入社後、まずは2-3週間社内研修を受けて頂き、その後、ITスクールの講座を現在のスキルやアサイン案件のレベルに合わせて受講しながら、案件アサインに向けてご準備を頂きます。

（変更の範囲）会社の定める業務

PRポイント

★取引社数800社以上
大手企業・東証プライム上場企業を中心に800社との取引を行っております！

★有給がとりやすい環境
有給取得率80.6%で、働きやすい環境です！

★研修制度が充実！
様々な研修手段を整えております。
全国4箇所にある社員専用研修施設（Winラーニング）で約100以上の
様々なカリキュラムを専任講師の下で学習することが可能です。

・職能別研修（専門スキル研修）
AI、IOT、組込制御、言語別プログラミング、ネットワークなど、エンジニアに必要とされるスキルを習得する研修があります。

・階層別研修（役割別研修）
リーダーの役割、組織の一員として望まれる行動など、組織の力を最大化するための知識とスキルを習得する研修があります。

・ビジネス研修（専門性や役割によらず全員に必要な研修）

全国約50校に展開したスクールの活用によりIT系の学習を自宅の最寄会場で　受講可能。
※入社前にも使用できます

自分のペースで自由に学べる「eラーニング」で学習することが可能です。

給与・年収例

想定年収

260万円～400万円

昇給：年1回（7月）
賞与：年2回／前年度実績：約4ヵ月(決算賞与を支給する場合あり)

⽉給19万円～23万円

勤務地・勤務時間

勤務地全国31拠点、開発センター9か所を中心とした各プロジェクト配属先
※勤務地のご希望を伺います

■東京
東京都千代田区神田須田町1-10-2　メットライフ神田須田町ビル7F

■八王子
東京都八王子市東町7-6　エバーズ第12八王子ビル3F

■横浜
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3　MMパークビル7F

■厚木
神奈川県厚木市中町2-6-10　東武太朋ビル7F

■千葉
千葉県千葉市中央区新町18-14　千葉新町ビル4F

■柏
千葉県柏市明原1-8-22　大樹生命柏第二ビル2F

■埼玉
埼玉県さいたま市大宮区錦町682-2 大宮情報文化センター7F

■土浦
茨城県土浦市桜町1-15-11　M・Yビル4F

■札幌
北海道札幌市中央区北5条西2-5　JRタワーオフィスプラザさっぽろ14F

■仙台
宮城県仙台市青葉区中央1-2-3　仙台マークワン13F

■浜松
静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー19F

■静岡
静岡県静岡市駿河区南町14-1　水の森ビル7F

■金沢
石川県金沢市本町2-15-1　ポルテ金沢10F

■富山
富山県富山市新桜町6-24　COI富山新桜町ビル5F

■名古屋
愛知県名古屋市中区栄3-11-31　グラスシティ栄7F

■刈谷
愛知県刈谷市相生町1-31　第5セントラルビル5F

■神戸
兵庫県神戸市中央区三宮町1-3-11　朝日生命神戸三宮ビル9F

■大阪
大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1　江戸堀センタービル

■京都
京都府京都市下京区七条通り東洞院東入ル材木町499-2　第一キョートビル 5F

■松山
愛媛県松山市花園町1-3　日本生命松山市駅前ビル3F

■高松
香川県高松市寿町2-2-10　高松寿町プライムビル3F

■岡山
岡山県岡山市北区野田屋町1-1-15　岡山桃太郎大通ビル4F

■広島
広島県広島市南区稲荷町5-18　三共稲荷町ビル5F

■熊本
熊本県熊本市中央区辛島町6-7　いちご熊本ビル3F

■福岡
福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4　第二博多偕成ビル5F

勤務時間9:00～18:00（客先によって変動あり）

⽉間平均残業時間11.4時間

◎残業代「100％」(1分単位)支給

休日休暇

休日土日祝

年間休日122日

休暇制度介護休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、年末年始休暇

その他の休日休暇入社時休暇（上限3日）、災害時休暇（年5回、最大5日）

福利厚⽣

福利厚⽣・諸⼿当資格取得制度、社宅・寮、退職金制度、役職手当、交通費支給、社会保険完備

その他の福利厚⽣・諸⼿当赴任手当、テレワーク手当 、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会、慶弔見舞金制度、パパママ育児応援金制度、企業主導型ベビーシッター利用者支援制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、労働組合有、定年再雇用、EAP（カウンセリング）サービス、教育自己啓発関連、社内研修、通信教育補助、学会参加費、自己啓発支援、社内外講習補助、図書購入補助、社外技術研修参加費　等

会社情報