求人情報jobs

法人営業・個人営業、キャリアアドバイザー
メンバー
360万円~600万円 (30万円~35万円)
東京都渋谷区
101~300名
採用支援事業
人材紹介事業
システム開発支援事業
20代向けのキャリア支援事業「よりそい転職」を運営する当社のキャリアアドバイザーとして、 求職者の転職サポートをお任せします。
【具体的な仕事内容】
■求職者の方へ職業紹介
単なる求人紹介ではなく、まずは求職者の理想の働き方を
汲み取り、その上で転職市場の状況やキャリア設計の観点から本質的なアドバイスを行います。
■面談
新規面談数:20〜25件/月 成約数:4〜5名/月
■選考対策
面接対策回数:平均5〜10回/人
※日々の面接対策の他、本番を想定して担当外のCAが志望企業の人事担当役として模擬面接を行う面接対策もあります。
■選考の日程調整
■面接後のフィードバック
■内定後のフォロー、入社後フォロー
場合によりオンラインで面談を行います。
単なる求人紹介ではなく、まずは求職者の理想の働き方を汲み取り、 その上で転職市場の状況やキャリア設計の観点から本質的なアドバイスを行います。
その後、適切な求人の紹介から面接対策まで一貫して支援します。
転職を支援した求職者から別の求職者の紹介をいただけるくらい、 満足度の高いキャリアサポートを目指しましょう!
【営業手法】
自社で運用している広告からお問合せがあった求職者にアプローチします。
【目標の目安】
毎月の新規面談数:20~25件 毎月の成約数:4名〜
【ポジションの魅力】
■”一流のキャリアアドバイザー”に最短でなれます
求職者様の成功のために寄り添い、時には厳しさも伝えて納得のキャリアに導く、その上で数字も作れる
“一流のキャリアアドバイザー”に最短でなることができます。
■市場価値が爆上がりの圧倒的な成長環境
本物のコミュニケーション力、コンサルティングスキル力、課題解決力、さまざまな市場のトレンドや業務知識…など、どの市場でも絶対に必要なスキルが最大限に身につきます。
成長意欲の高いメンバーから学びながら未経験でもキャリアアドバイザーとしてのキャリアを積むことができます。
■目に見える成果
面談数、成約数など自身の成果が数字として可視化されます。
自身のやりがいにつながることはもちろん、成果が将来の"日本を代表する会社"の組織成長にも直結します。
■裁量を取りに行ける環境
自分の提案でチームを動かしたり、短期で裁量のあるポジションにチャレンジができます。
例えば、オンボーディング体制はメンバーからの提案ではじまり、事業部責任者は2年目の社員です。
【人材業界で急成長中のベンチャー企業】
2024年度ベストベンチャー100に選出された平均年齢25歳の今急成長中のベンチャー企業です。
(過去受賞企業)
■株式会社サイバーエージェント
■株式会社ディー・エヌ・エー
■エン・ジャパン株式会社
■株式会社カカクコム など
【早期マネジメント経験と意思決定の経験】
創業間もない企業のため、ビジネスのアーリーステージを経験できます。まだまだ未整備の部分もありますが、自ら組織を作り上げていきたい方にはぴったりです。
また現在の拡大のペースだと2ヶ月に1名マネージャーが必要となり、早期からマネージャー経験を積める可能性が高いです。
【熱量が高い、心理的安全性が高い、チーム意識が高い】
若手のうちに自分の市場価値を上げるために仕事に没頭しているメンバーが集まっています。
「同世代がここまで頑張って結果を出している」という刺激がもらえる環境です。
また心理的安全性が高く、「チームで勝つ」という文化が根付いています。
【教育専任者がて立ち上がりをサポート】
入社から3ヶ月間、教育専任者による育成期間があります。
最初の1~2週間で座学とロープレを行い、3週間目からOJT形式で進めていきます。
専任者による徹底したサポートがある事により早い立ち上がりが可能です。
想定年収
360万円~600万円
【年収モデル】
入社1年目/23歳/キャリアアドバイザー/465万円
入社2年目/25歳/キャリアアドバイザー/646万円
入社3年目/26歳/キャリアアドバイザー/782万円
⽉給30万円~35万円
賞与回数業績賞与
勤務地東京都渋谷区渋谷東1-22-11 東京セントラル渋谷5階
勤務時間フレックス制(コアタイム:13:00~18:00)
休日土日祝
年間休日125日
休暇制度有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇
福利厚⽣・諸⼿当役職手当、交通費支給、社会保険完備
その他の福利厚⽣・諸⼿当服装自由、PC支給、「オフィスでおかん」による食事提供
会社名 | 株式会社ミギナナメウエ https://migi-nanameue.co.jp/ |
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住所 | 東京都渋谷区東1-22-11 東京セントラル渋谷3F |
業種 | 人材・BPO |
設立年 | 2018年9月 |
従業員数 | 101~300名 |